Organisatorische Lärmminderung

Maßnahmen zur organisatorischen Lärmminderung sind zum Beispiel:

• Räumliches Trennen von lauten und leisen Arbeitsplätzen,
• zeitliches Verlegen lärmintensiver Arbeiten - Maschineneinsatzzeiten ändern,
• Beschränken der Arbeitszeiten in lärmintensiven Bereichen.